LMIA与加拿大工签的区别:封闭式工签、开放式工签与雇主义务学习、工作与访问STUDY, WORK AND VISITC$38.40BC省LMIA高薪门槛(每小时)maplebirds.com

LMIA与加拿大工签的区别:封闭式工签、开放式工签与雇主义务

LMIA(劳工市场影响评估)由联邦就业与社会发展部(ESDC)发给加拿大雇主,证明需要聘请外国劳工;工签(工作许可)由IRCC发给外国劳工本人。LMIA本身不是工签,凭LMIA不能直接在加拿大工作。

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C$1,000LMIA审理费(每个职位,雇主支付)canada.ca
每小时 C$38.40BC省高薪门槛(2026-07-17起收到的LMIA)canada.ca
C$155工签政府申请费(每人)ircc.canada.ca
10%低薪职位外劳比例上限(每个工作地点)canada.ca
2026-11-03起LMIA不再带来额外CRS分数快速通道新规生效canada.ca

LMIA与工签对比

对比项LMIA工签(工作许可)
审批部门联邦就业与社会发展部(ESDC)移民、难民及公民部(IRCC)
申请人加拿大雇主外国劳工
性质证明需要聘请外国劳工的文件在加拿大工作的许可
能否凭此工作不能能,按工签上的条件工作
政府费用每个职位C$1,000,由雇主支付每人C$155

雇主拿到正面LMIA后,把LMIA批准信及附件(Annex A)交给外国劳工,由劳工向IRCC申请工签。IRCC另行审理工签申请,审理通过才发工签。

来源:ESDC:取得LMIA之后;IRCC:费用表,核对日期2026-10-17。

开放式工签与封闭式工签

  • 开放式工签:可为加拿大境内绝大多数雇主工作,雇主无需申请LMIA。不能为违规雇主名单上的雇主,或经常提供脱衣舞、色情舞蹈、陪侍或色情按摩服务的雇主工作。常见类型包括毕业工签(PGWP)、国际学生的配偶工签、永居申请人及其家属的工签。
  • 封闭式工签(雇主指定工签):工签上写明雇主、工作地点和职业,只能按这些条件工作到工签到期。大多数职位须先取得LMIA,部分职位豁免LMIA。

来源:IRCC:开放式工签;IRCC:雇主指定工签,核对日期2026-10-17。

高薪与低薪类别

职位工资达到或高于所在省的工资门槛,按高薪类别申请;低于门槛,按低薪类别申请。BC省的门槛为每小时 C$36.60(2025-06-27至2026-07-16收到的LMIA),2026-07-17起收到的LMIA为每小时 C$38.40。

  • 低薪职位在同一工作地点的外劳比例上限为10%,部分行业和职业为20%。
  • 2024-09-26起,失业率6%或以上的人口普查都会区(CMA)内的低薪LMIA申请,ESDC不予审理。

来源:ESDC:高薪与低薪职位;ESDC:低薪职位要求,核对日期2026-10-17。

LMIA费用由雇主承担

LMIA审理费为每个职位C$1,000,不能由外国劳工支付,也不能向劳工追回。雇主还须确保为其招聘的任何人不直接或间接向劳工收取招聘费。

来源:ESDC:低薪职位要求,核对日期2026-10-17。

LMIA与快速通道(EE)

目前的CRS评分标准中没有工作offer加分。IRCC宣布,2026-11-03起调整有效工作offer的计分方式,工作offer不再需要LMIA,持有LMIA也不会带来额外CRS分数或优先。IRCC尚未在该页面公布新的分值。工作offer原本就是申请条件的项目(联邦技术移民、联邦技工)不变;加拿大经验类(CEC)不要求工作offer。

来源:IRCC:快速通道工作offer;IRCC:CRS评分标准,核对日期2026-10-17。

常见问题

雇主拿到LMIA,工签就一定获批吗?

不一定。LMIA针对的是雇主和职位;工签由IRCC另行审理,审理通过才发工签。

持封闭式工签,想换雇主怎么办?

须申请新的工签。递交后可通过IRCC网上表格申请在审理期间为新雇主工作,IRCC约10到15天内用电邮回复;这封电邮不是工签。已失去工作的,须先取得新的工作offer并递交申请,在新工签获批或收到工作授权电邮之前,不能为任何雇主工作。

来源:IRCC:更换工作或雇主,核对日期2026-10-17。

办理详情见LMIA申请。

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